Skip to content
remoty.work

Archived listing. No job board we track has listed this role since 6 Aug 2026, so it has probably been filled. We keep it for reference. See today's verified listings.

Performance Marketing Lead Meta (m/w/d)

omos media GmbH Germany

This one is closed

Live roles like this one

See every "Performance Marketing Meta" role →

Or follow the daily Telegram channel for the best new remote roles every morning.

schön, dass du hier bist

Als Lead eines crossfunktionalen Squads aus Media Buying, Copy, Grafik und Video bekommst Du bei uns die Verantwortung, die Deiner Erfahrung entspricht.

Als wachsende D2C Brand ist Performance Marketing einer unserer wichtigsten Wachstumstreiber.

Bei MetaFlow bewegen wir uns schnell, übernehmen volle Verantwortung für unsere Ergebnisse und suchen jemanden, der bzw. die genauso tickt.

Du weißt, wie man Meta nicht nur verwaltet, sondern wirklich skaliert: datenbasiert, kreativ und mit einem tiefen Verständnis für Funnels, Direct Response, Conversion Rates und skalierbare Kreative-Prozesse.

Please note that German residency and a C1/C2 German level are prerequisites for this role. Unfortunately we can't consider applications that don't fulfil those requirements.

die stelle

  • Verantwortung für die operative Steuerung unseres Meta-Kanals sowie die kontinuierliche Optimierung zentraler Performance-KPIs wie aMER, CAC und Profitabilität.

  • Fachliche Führung eines crossfunktionalen Teams aus Media Buying, Creative Strategy, Video, Grafik und Copy.

  • Planung, Priorisierung und Steuerung der Creative-Testing-Roadmap, um kontinuierlich neue Angles, Creatives und Wachstumshebel zu identifizieren.

  • Tägliche Analyse der Kampagnen-Performance sowie Ableitung datenbasierter Maßnahmen zur Skalierung oder Optimierung.

  • Enge Zusammenarbeit mit dem Acquisition Lead sowie regelmäßiges Reporting zu Performance, Testing-Ergebnissen und Wachstumspotenzialen.
  • Aufbau effizienter Prozesse und klarer Prioritäten, damit das Squad schnell, datengetrieben und eigenverantwortlich arbeiten kann.

das bringst du idealerweise mit*

  • Mehrjährige Erfahrung im Performance Marketing mit Schwerpunkt Meta Ads sowie nachweisbare Erfolge bei der Skalierung größerer Werbebudgets.
  • Erfahrung in der Führung von Teams mit kurzen Entscheidungs- und Feedbackzyklen – idealerweise in einem agilen, datengetriebenen Umfeld.
  • Fundiertes Verständnis relevanter Performance-KPIs wie CAC, aMER, Contribution Margin oder Payback Period.
  • Erfahrung im Aufbau und der Steuerung strukturierter Testing-Prozesse für Creatives, Funnels und Kampagnen.
  • Führungserfahrung oder den Wunsch, als erfahrener Senior Performance Marketer den nächsten Schritt in eine Leadership-Rolle zu gehen.
  • Ganzheitliches Verständnis von Performance Marketing – von Media Buying über Creative und Copywriting bis hin zur Conversion.
  • Ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, neue Ideen einzubringen und Themen eigenständig voranzutreiben.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1/C2) sowie gute Englischkenntnisse.

das möchten wir dir bieten

  • Full Mobile Office Work & Flexibilität: Arbeite deutschlandweit mit maximalem Vertrauen
  • 30 Urlaubstage + 2 Charity-Tage on top
  • Corporate Benefits, Fitnesszuschuss, mentale Gesundheits-Plattform (Nilo Health)
  • Mobilitäts-Zuschuss, Tierpatenschaft, Teamevents, Produktpakete
  • Und am wichtigsten: immer ein offenes Ohr für dich!

bist du überzeugt?

*Wir sind auf der Suche nach Menschen, nicht Computern - wenn etwas nicht ganz auf dich zutrifft, deine Skills und Werte sonst aber zu uns passen, freuen wir uns auf deine Bewerbung:-)

Schau' wenige Tage nach dem Versenden deiner Bewerbung sicherheitshalber bitte auch in deinem Spam-Ordner nach einer Mail von uns nach.

Originally posted on Himalayas

Apply for this role Opens himalayas.app — the link as listed; we have not yet verified it is the employer's own page

Quick question · anonymous · one tap

Would you apply to this job?

Answer to see what other job seekers said.

Your turn · no account needed

Help the next applicant

You may know something about this listing that we cannot see from here. One tap. No account needed. Signed-in reports earn points once the evidence agrees with you.

I know what it pays

What you were offered, quoted in an interview, or paid in this role. A range is fine.

Sign in with Google to earn points for reports — 100 confirmed points buy a week of Early Access.

Where this listing came from

  1. 06 Aug 2026 Himalayas first sighting

Seen on 1 board over 0 days.