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Why this grade This listing scored 18/100, which is an F. It lost the most ground on pay transparency. See the breakdown
- Description depth 20 / 20 How much the posting actually says about the work, measured in characters of real text.
- Remote clarity 8 / 15 Whether "remote" means anywhere, or is quietly restricted to one country.
- Corroboration 5 / 10 Whether more than one source carries this listing.
- Role specificity 0 / 10 Whether the listing is tagged well enough to tell what the role actually is.
- Freshness 0 / 15 How recently it was posted. Older postings are likelier to be filled or abandoned.
- Pay transparency 0 / 25 A published salary range, worth more than any other single factor because it is what a candidate cannot find out without applying.
-15 Ghost-job penalty — Deducted for signals that this posting may not be a real, currently-open role — staleness, repeated relisting, or talent-pool language.
Every figure above is arithmetic over the posting itself — its salary field, its text, its age, its tags and how many sources carry it. How the grades work →
Localização:
Curte tecnologia, inovação e tem agilidade no DNA?
Então talvez você tenha acabado de encontrar o seu próximo desafio!
Na Spassu, estamos com um projeto incrível no ar — e ele está prontíssimo para receber profissionais com aquele algo a mais.
Se você é Profissional de Comunicação e Educação em S.I, tem perfil inquieto, gosta de aprender e quer crescer junto com uma empresa que valoriza ideias novas, vem com a gente!
Aqui, você vai encontrar espaço para expandir seus conhecimentos, aplicar seu talento e fazer parte de algo realmente significativo, inscreva-se e venha transformar com a Spassu!
Os CV's permanecerão em poder da empresa enquanto perdurar o processo seletivo e pelo período adicional de 6 meses, para eventuais processos seletivos futuros, em atendimento a Lei Geral de Proteção de Dados.
PRINCIPAIS ATIVIDADES: Responsável pelo desenvolvimento, revisão, implementação e manutenção do programa de conscientização em segurança da informação.- Habilitado em Gestão de comunicação e educação corporativa;
- Habilidade para comunicar políticas e procedimentos de segurança de forma clara e precisa;
- Capacidade de desenvolver e conduzir programas de treinamento e conscientização em SI;
- Facilidade em criar materiais didáticos em SI/Privacidade;
- Capacidade de avaliar a eficácia dos programas de treinamento e fornecer feedback construtivo.
Requisitos
Superior completo na área de Tecnologia.
Pelo menos um curso na área de Educação e treinamento.Requer Certificação: Pelo menos uma certificação em fundamentos de SI (Ex.: CompTIA Security+, ISO/IEC 27001 Foundation, Ethical Hacking Foundation).
Experiência desejável: Criação de indicadores de TIC/SI; Criação de campanhas de conscientização e programas de treinamento;Experiência em segurança da informação.
Conhecimentos: Sólidos conhecimentos sobre boas práticas em elaboração de apresentações profissionais; Familiaridade com normas e regulamentações de segurança (ISO 27001, LGPD).
Benefícios
Plano de Saúde
Plano Odontológico
Seguro de Vida
Vale Alimentação ou Refeição
Vale Transporte
WellHub Gympass
Detalhes
Originally posted on Himalayas
Apply for this role Opens himalayas.app — the link as listed; we have not yet verified it is the employer's own page
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Where this listing came from
- 01 Jul 2026 Himalayas first sighting
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